這次更新可以說是一次重要調整。除了新財年開始收取州擔保申請費用，維州還推出了全新的Victorian Points Test（VPT）評分體系，並明確了新的邀請機制和優先職業名單。對於在維州準備申請190或491州擔保的朋友來說，以後不僅要看自己的EOI分數，還要關注維州單獨設置的VPT評分。

更值得注意的是，今年維州將透過全體申請人排名和優先行業內部排名兩種方式發放邀請。這意味著，符合優先職業要求的申請人，除了參與普通排名，還可以參與相應行業的優先篩選。

那麼，這套新系統究竟怎麼打分數呢？哪些職業比較有優勢？新財年州擔保又該如何準備？下面就帶大家詳細了解。

01維州推出全新VPT評分系統

以往申請州擔保，大家最關注的往往是EOI分數，但今年維州推出了一套獨立的州擔保評分體系，叫作Victorian Points Test（VPT）。

VPT並不是取代移民局的EOI評分，而是在EOI的基礎上，由維州進一步篩選申請人。

也就是說，申請人仍需滿足聯邦技術移民最低65分的要求，但在維州州擔保邀請階段，也會根據VPT總分進行排名。

VPT具體怎麼打分數？根據維州官網，目前公開的VPT由七個部分組成。

02年齡：20–29歲獲得最高300分

03英文成績：最高可以拿200分

英語是今年非常值得關注的加分項目，對於目前英語成績一般、但有能力進一步提高的申請人來說，提升英語可能是增加VPT競爭力的重要方式。


04工作經驗：最高100分

05學歷：博士最高100分

06職業技能等級：Skill Level 1額外加50分

07配偶技能：符合條件可以加50分

若申請人有配偶，且同時符合以下三個條件可得50分：

1.EOI中已申報10分配偶技能加分；

2.配偶會以副申請人加入本次州擔保簽證申請；

3.配偶的提名職業屬於當年維州優先行業職業。

08維州工作年收入：最高150分

對於目前在維州從事符合要求的技術工作的申請人，維州還會根據其年收入給予額外分數。

只有符合維州規定的當前工作年收入才能計入這一部分，並非所有收入都可以申報。境外工作收入也不能直接作為維州目前技術工作收入加分。

09邀請機制大調整：今年維州將以兩種方式發放邀請

除了新的VPT評分體系，維州今年也明確了兩種不同的邀請機制，分別是：

第一種：Most Competitive （全體申請人競爭）

維州會將所有符合申請條件的ROI放在同一個競爭池中，根據VPT總分由高到低進行排名，優先邀請分數較高的申請人。

此機制適用於所有符合要求的職業，有些申請人雖然不屬於維州公佈的優先職業，但如果VPT總分足夠有競爭力，仍然有機會透過這種方式獲得邀請。

第二種：Priority Industry （優先產業競爭）

針對維州目前稀缺的產業，政府也設置了單獨的優先篩選機制。

符合優先職業要求的申請人，除了參與所有職業的統一競爭，還會在所屬的優先行業或職業組別中進行排名。

另外，維州官網明確說明，不會因為申請人的簽證即將到期、年齡即將超過申請限制，或相關證明資料快要過期，就單獨給予邀請優先權。

2026–27財年優先職業公佈！醫療、教育、建築等行業受到關注

根據維州最新公佈的優先職業清單，今年的重點方向包括醫療健康、社會援助、教育和建築業。

1. 醫療健康Healthcare

醫療健康仍然是維州重點關注的領域之一，優先職業涵蓋醫學影像、復健治療、專科醫生和護理等多個方向。

此外，多種專科醫生、外科醫生以及其他註冊護士職業也被列入優先清單。

對於擁有相關專業背景的申請人來說，可以專注於檢查自己的職業是否在清單內，以及是否能夠取得對應的職業評估。

2. 社會援助Social Assistance

維州將部分心理學及社會工作相關職業列入優先清單。

這一類職業通常涉及心理健康服務、社會福利和社區支持等領域。

3. 教育Education

教育行業的優先職業主要集中在中學教育、特殊教育和幼兒教育領域。

其中，幼兒教師（Early Childhood Teacher，241111）還有一項特別值得關注的規定。

維州明確指出，如果幼兒教師擁有至少1年的相關工作經驗，並達到Proficient或Superior英語水平，其ROI將獲得額外的邀請優先考慮，也就是說幼教申請人除了可以通過VPT評分競爭，還可以通過滿足這項特定要求提高自己的競爭力。

4. 建築行業 Construction

建築行業是今年維州優先職業清單中的另一大重點，而且進一步分成建築專業類和建築技工類。

建築專業類 Construction – Professionals

建築技工類 Construction – Trades

此外，石匠、燃氣安裝工、排水工、屋頂水管工、金屬機械師、工具製造工等職業也被列入優先清單。

011新財年開始收費！ROI和州擔保申請都需要支付費用

除了新的評分體系，今年維州還有一個比較直接的變化，就是從2026–27財年開始，遞交ROI和正式申請州擔保都需要支付服務費。

具體收費如下：

如果申請人在付款時位於澳洲境內，需要支付10%的GST；如果不適用GST，則按照不含稅金額收費。

012維州190/491新財年什麼時候開放？

這是很多申請人目前最關心的問題。

根據維州政府2026年10月13日發佈的最新公告，2026–27財年州擔保項目的收費標準、VPT評分體系和優先職業名單已經公佈，但截至2026年10月14日，官網仍顯示新財年ROI未開放。

維州表示，完整的申請資格要求和進一步細節將在項目開放時公佈。對於準備申請的朋友來說，現在可以先完成職業評估、準備英語成績、核對EOI信息，並根據已經公佈的VPT評分標準評估自身競爭力。等到新財年正式開放後再根據最終要求提交ROI。

013新政策下，申請人該如何提升競爭力？

從今年維州公佈的評分權重來看，年齡、英語、學歷、工作經驗、職業技能等級和維州技術工作收入，都會直接影響VPT總分。

對於還沒有遞交ROI的申請人來說，首先應該關注自己的英語成績。按照目前的VPT標準，Proficient English可以獲得100分，Superior English則可以獲得200分，兩者之間存在明顯差距。對於年齡和學歷已經確定的申請人來說，提高英語成績可能是相對直接的提分方式。

其次，擁有相關工作經驗的申請人，也需要提前核對自己能夠申報的工作年限。工作經驗不僅影響聯邦EOI打分，還會在維州VPT評分中單獨計算。尤其是目前已經在維州工作的申請人，如果符合技術工作收入要求，還可能獲得額外的收入加分。

對於職業屬於醫療、社會援助、教育和建築等優先清單的申請人，則可以重點關注今年的優先行業邀請機制。不過，職業進入清單只是多了一條參與競爭的途徑，最終仍然需要看VPT排名。

另外，申請人還需要特別注意EOI與ROI的信息一致性。由於VPT評分會使用SkillSelect EOI和維州ROI中的資料，英語、學歷、工作經驗、配偶技能等信息都應該準確填寫，避免影響後續州擔保申請。

014總結

與以往相比，維州今年最大的變化就是VPT評分體系和雙通道邀請機制。未來申請人不僅要滿足聯邦技術移民的基本分數要求，還需要結合自己的年齡、英語、學歷、工作經驗及職業背景，綜合判斷州擔保競爭力。

尤其對於目前還在澳洲讀書、即將畢業或者已經積累一定工作經驗的申請人來說，提前做好職業評估和英語規劃非常重要。

翰華移民留學將持續關注維州新財年ROI正式開放時間、完整申請要求以及後續邀請情況，為大家帶來最新政策解讀。如果想瞭解自己的職業是否屬於維州優先職業，或者希望評估自己目前的EOI和VPT分數，歡迎聯繫翰華移民留學咨詢。

一句話重點：州擔保不是「符合最低資格就一定獲邀」，ROI會依競爭力排序，長期居住、穩定就業、高技能或較高收入的申請人通常更有優勢。

新財年有多少名額？

官方預計每週邀請約37份190 ROI及26份491 ROI。實際邀請仍會受到名額、分數及當期申請人競爭情況影響。

哪些人可以重點關注？

1. 已在塔州讀書的畢業生

塔州技術畢業生通道（TSG）仍是主要選項之一。190一般要求課程CRICOS至少92週，並在塔州實際居住至少兩個完整日曆年；491一般要求課程至少40週，並居住至少一個完整日曆年。

需要注意的是，課程長度與實際居住時間是兩項不同條件。「完成兩年課程」不代表必然已符合190所需的兩個完整日曆年居住要求。

2. 已在塔州穩定工作的人

塔州技術就業通道（TSE）會考慮工作年資、職業與技能評估的相關性、薪資、工時及雇主情況。2026–27年的重要收入參考線是年薪57,000澳元或基本時薪28.85澳元。

醫療、聯合醫療及教育等關鍵領域仍受到重視。符合特定條件的人可能取得Gold Pass，但Gold Pass只是可以立即遞交正式申請，不代表自動獲批。

3. 人在海外的醫療或教育專業人士

本財年不安排491 Overseas Skilled Occupation Profile邀請。不過，海外的醫療、聯合醫療及教育專業人士，如取得符合條件的塔州工作邀請，仍可能透過190海外Job Offer通道申請。

ROI不是先到先得

ROI有效期為六個月，系統會依Priority Attributes及分數比較申請人。滿足Minimum Requirements只代表可以進入競爭，並不保證收到正式州擔保邀請。

官方也在2026年8月14日補充說明：申請人原則上只能使用一份目前工作申報ROI優先屬性，不能用多份同時進行的工作分別申報不同屬性；最低工時與工作經驗計算則有特定例外。

已經有ROI，需要撤回重交嗎？

不一定。如果舊ROI按原有設定取得的分數更高，官方建議保留。ROI不會因為工作年資增加而自動加分；只有當新的工作年資或收入屬性能明顯提高競爭力時，才值得比較撤回與重新遞交的利弊。

申請前記得做這三件事

1. 確認自己適合TSG、TSE、TER或海外Job Offer哪一條通道。
2. 分開檢查「最低申請資格」與「ROI競爭分數」。
3. 遞交前重新核對Migration Tasmania最新規定及所需文件。

每位申請人的課程、居住時間、技能評估、工作內容、薪資及簽證狀況都不同，不能只依單一分數或他人案例判斷。如果不確定自己的通道或ROI策略，建議在遞交前進行個案評估。

資料核對日期：2026年8月15日。本文僅供一般資訊參考，政策及邀請安排可能更新，個案請以官方最新規定為準。